19 januari 2010 - Werkgevers zijn over het algemeen voorstander van de verhoging van de aow-leeftijd tot 67, maar zelf willen ze gemiddeld stoppen op hun 63ste. Dat blijkt uit nog ongepubliceerd onderzoek van het Nederlands Interdisciplinair Instituut (NIDI) onder ruim duizend werkgevers. Slechts 10% van de ondervraagden wil na zijn 65ste nog aan het werk zijn.
