Dat houdt in dat ruim 75.000 werkwillende, en vaak bovengemiddeld intelligente mensen niet aan het arbeidsproces deelnemen. Het probleem is vaak dat ze contactueel onhandig zijn en in een normaal bedrijf niet goed functioneren. Sjoerd van der Maaden, Hans Manders en Ronald van Vliet willen voor hen de drempel verlagen en hebben het bedrijf Specialisterren opgericht.
Specialisterren biedt autistische medewerkers aan opdrachtgevers aan. De testers van Specialisterren werken vier dagen van zes uur vanuit een pand in Utrecht. De dag begint met een dagopening waarbij werk en eventuele aandachtspunten met de testmanager worden doorgesproken. Deze manager is een IT`er die bijscholing heeft gehad in de omgang met mensen met een contactstoornis en begeleidt wordt vanuit een GGZ-instelling. Specialisterren heeft momenteel elf werknemers en groeit nog. Het bedrijf hoopt eind volgend jaar of begin 2012 winst te gaan maken. Onder meer RTL werkt met Specialisterren. Teamleider Webbouw Ralph Hovens van RTL zegt dat er uitstekend werk wordt geleverd.
