zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Vage klachten vormen groot probleem op arbeidsmarkt



Het onderzoek van Hoedeman werd vijf jaar geleden opgestart in samenwerking met ArboNed en Achmea. Voor het onderzoek bezocht Hoedeman diverse praktijken en ondervroeg mensen op basis van enquêtes, waarna hij doorvroeg naar de problemen van die mensen. Hieruit kwam een percentage met werknemers die met vage klachten kampten. Naast de 15% verzuimende werknemers door vage klachten, was er ook nog een groep van 40% die in mindere mate te maken had met vage klachten.

Dat mensen met vage klachten vaak lang thuis zitten is volgens Hoedeman helemaal niet nodig. Hij begrijpt wel dat de bedrijfsarts en werkgever hiertoe besluiten, omdat ze meer hebben aan een gezonde werknemer. Maar voor de werknemer is het beter weer snel aan de slag te gaan. Door meer te oriënteren op een terugkeer naar het werk in plaats van op ziekte, zal de werknemer gedemedicaliseerd worden.

Bron(nen):
Arbo Magazine (november 2010)
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10