De vertrekvergoeding kan ook opgetrokken worden tot achttien maanden wanneer de manager overbodig is geworden, zoals bij een vijandige overname. Met die uitzonderingen hoopt de federale regering een antwoord gevonden te hebben op de kritiek van de Raad van State op een eerste voorstel van voormalig minister van Justitie Jo Vandeurzen. Daarin werd een plafond opgelegd voor alle managers, wat volgens de Raad van State mogelijk discriminatie kon betekenen tegenover andere werknemers.
De nieuwe regeling geldt voor nieuwe contracten. Over bestaande contracten moet door de aandeelhouders binnen de twaalf maanden worden gestemd.