Systeem van flexibele arbeidsmarkt staat onder druk
In de eerste plaats is dat geld. Verschillende EU-landen beloofden hun burgers een flexibeler arbeidsmarkt waarbij werving en ontslag van personeel eenvoudiger wordt. Echter, nu de crisis aanhoudt, staat die belofte onder druk en neigen steeds meer EU-landen te snijden in hun sociale voorzieningen. Het grootste gevaar schuilt echter in de werkeloosheid. Wanneer deze toeneemt, is een systeem van flexibele arbeid politiek te kostbaar. Bij het bestrijden van werkeloosheid hebben overheden dan al snel de neiging om werknemers af te laten vloeien in een vervroegd pensioen of een arbeidsongeschikheidsuitkering.
Dit gebeurde op grote schaal in de jaren tachtig en begin jaren negentig in Groot-Brittannië. Deze afvloeiing om de werkloosheidscijfers op te poetsen had echter een groot nadeel toen de economie weer aantrok: kostbaar menselijk kapitaal had de arbeidsmarkt voorgoed verlaten en de solventie van pensioenfondsen was sterk aangetast.
