zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Buitenstaander is meest geschikt om de rotzooi op te ruimen

Er zijn voorbeelden te over van CEO’s die gedwongen werden op te stappen om vervolgens vervangen te worden door een collega die geacht wordt bekend te zijn met het probleem en de keuzes die in het verleden gemaakt werden. Oftewel: de veilige weg wordt bewandeld. Maar is dit wel zo veilig?
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10