Als het aan vakbond FNV Bondgenoten ligt, zouden werkgevers medewerkers die voor minder dan 35 procent arbeidsongeschikt zijn verklaard niet mogen ontslaan. In het uiterste geval moet er zelfs een wettelijk ontslagverbod voor deze groep komen, zo bleek bij het begin van een handtekeningenactie van de vakbond.
FNV Bondgenoten wil met de handtekeningenactie de positie van de zogenaamde 35-minners verbeteren. In de Wet Werk en Inkomen (WIA) heeft deze groep werknemers geen recht meer op een arbeidsongeschiktheidsuitkering, omdat de wet beoogd dat de werkgever hen passend werk biedt. Eerder werd echter bekend dat een meerderheid van de 35-minners na twee ziektejaren wordt ontslagen.
