Steeds vaker vinden Westerse topmanagers de weg naar Chinese bedrijven. Nadat de Chinese computermaker Lenovo in december vorig jaar erin slaagde om één van de topmensen van concurrent Dell binnen te halen, volgden een aantal Westerse CEO's zijn spoor. Steeds vaker rekruteren Chinese bedrijven Westerse - of in het Westen opgeleide- managers.
Oorzaak is een latent gebrek aan Chinese middenkaders, veroorzaakt door de Culturele Revolutie, die Chinees talent elke degelijke opleiding ontzegde.
