Krijgen werkgevers binnenkort te maken met het langverwachte tekort aan talent of zal het allemaal wel loslopen? De meningen zijn verdeeld. De meeste ondernemingen zien wel enkele tekenen van een naderend tekort aan toptalent, maar vier van de tien hebben geen enkele moeite hun vacatures te vervullen. Een derde heeft echter al zijn wervings- en selectiecriteria bijgesteld om zich voor te bereiden op toekomstige wervingsproblemen.
Dit blijkt uit onderzoek onder 3.100 Amerikaanse PZ-managers door Novations Group.
