zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

Multicultureel talent vergroot succes internationaal zakendoen

Bij zakendoen over de grens heeft een organisatie te maken met extra onzekerheden. Er zijn verschillen in taal, cultuur, wetgeving, gewoontes en zakelijke netwerken. Het is een voordeel als een organisatie al bekend is met een gastland of beschikt over lokale contacten. In dit artikel gaat strategieconsultant Maud Oortwijn, auteur van ‘Zakendoen over de grens’ in op de oorzaken van succes en falen.
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10