zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
doorsturen
 

OCI schrijft rode cijfers over 2015

OCI heeft in 2015 een flink lagere omzet geboekt, wat onder de streep resulteerde in een nettoverlies uit voortgezette activiteiten. Dit meldde het van origine Egyptische bedrijf met een notering op het Damrak vrijdagnacht in een handelsbericht.
"Het jaar 2015 was zowel uitdagend als een overgang voor OCI", aldus CEO Nassef Sawiris. De topman constateerde steeds uitdagender omstandigheden richting het einde van het boekjaar, wijzend op koersdruk voor alle grondstoffenprijzen. 
De omzet kwam in het afgelopen boekjaar uit op 2.186 miljoen dollar, een daling van 18,6 procent op jaarbasis vergeleken met de omzet van 2.686 miljoen dollar in 2014. 
De verkochte volumes namen het afgelopen jaar met 6,7 procent af naar 6,92 miljoen ton. Dit was volgens OCI grotendeels te wijten aan een gebrek aan aardgas in Egypte, een productiestop na brand in Nederland en een daling van de verhandelde volumes.
Het bedrijfsresultaat exclusief eenmalige posten (EBITDA) kelderde met 11,7 procent van 833 miljoen naar 736 miljoen dollar. Daarbij verbeterde de EBITDA-marge evenwel van 31,0 naar 33,7 procent.
Onder de streep resteerde een nettoverlies uit voortgezette activiteiten van 246 miljoen dollar. In 2014 verdiende OCI nog 444 miljoen dollar. Inclusief de niet-voorgezette activiteiten realiseerde OCI in 2015 een 17 procent hogere nettowinst van 385 miljoen dollar. 
Na de succesvolle afsplitsing van de divisies Engineering en Construction in maart 2015 vallen deze activiteiten onder de niet-voortgezette activiteiten van OCI. De nettowinst uit niet-voortgezette activiteiten kwam in 2015 uit op 631 miljoen dollar. De chemie- en kunstmestactiviteiten vallen onder de voortgezette activiteiten en leden afgelopen jaar een verlies van 109 miljoen dollar. 
 
Vertel een vriend over bovenstaande artikel.
 
Naam ontvanger:
E-mailadres ontvanger:
 
Uw naam:
Uw e-mailadres:
 
Bericht/Opmerking:
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10