Eurocommissaris Barnier van interne markt gaat een aantal voorstellen doen om de positie van de werknemer te versterken. Dat komt naar voren uit stukken die de bewindsman binnenkort gaat presenteren, en die het Financieele Dagblad heeft ingezien.
Steeds meer bedrijven starten managementtraineeships. Waren er in 2005 nog maar 50 traineeships in Nederland, in 2007 waren dat er al zeker 300. Dat meldt Thomas Verhiel, adviseur bij Twynstra Gudde en auteur van het binnenkort te verschijnen `Jong talent management`.
Het personeel van cateringbedrijf Gate Gourmet op Brussels Airport heeft een voorstel van de directie rond een sociaal plan goedgekeurd. Dat heeft het gemeenschappelijk vakbondsfront bekend gemaakt.
De Nederlandse kenniseconomie moet gekwalificeerde ICT`ers uit het buitenland halen. Het tekort aan goede, Nederlandse specialisten blijft toenemen en is volgens diverse prognoses een blijvend probleem. Zo`n 30% van de ICT-vacatures is nog onvervuld. Meer dan 40% van de totale ICT-vacatures staat al een half jaar open. Aan het eind van het tweede kwartaal van 2009 gaf tweederde van de ondernemers aan dat het personeelstekort een belemmering vormt voor hun zakelijke activiteiten.
Na KPN gaat ook Eneco zachte criteria opnemen in het loonbeleid. Niet alleen harde, financiële resultaten tellen mee bij het vaststellen van de remuneratie maar ook zachte factoren zoals de bedrijfsreputatie, maatschappelijke betrokkenheid en de kwaliteit van de dienstverlening.
Na KPN gaat ook Eneco zachte criteria opnemen in het loonbeleid. Niet alleen harde, financiële resultaten tellen mee bij het vaststellen van de remuneratie maar ook zachte factoren zoals de bedrijfsreputatie, maatschappelijke betrokkenheid en de kwaliteit van de dienstverlening.
Ooit waren cadeaubonnen een substituut voor geschenken aan `moeilijke` familieleden of vrienden, maar tegenwoordig worden zij ingezet als strategisch verkoopmiddel. Retailers trekken er nieuwe klanten mee aan en bedrijven kunnen er hun personeel of zakelijke relaties mee belonen. Verder zorgen cadeaubonnen ofwel gift certificates voor meer klantentrouw, verbetering van de reputatie en verhoging van de productervaring.
Nu de investeringsruimte bij veel bedrijven beperkt is, boekt de industriële elektrotechniek vooral omzet met revisie en renovatie. Nieuwe automatiseringssystemen maken een vergaande integratie van gegevens en procesbesturing mogelijk en leiden tot grote verbeteringen in de efficiency, maar slechts weinig bedrijven kiezen voor nieuwbouw.
Steeds vaker wordt al in een vroeg stadium de betrouwbaarheid van een kandidaat voor een functie getoetst aan de hand van employmentscreening. John Weusthof is senior consultant en trainer bij een particulier onderzoeks- en beveiligingsbedrijf en schreef er een boek over, getiteld `Employmentscreening`.
Automatiseerder Fujitsu Services is op zoek naar 200 medewerkers. Eric Bouwer, Nederlands directeur van Fujitsu, erkent dat de zoektocht langzamer verloopt dan hij had gehoopt. Fujitsu Services is in gesprek met enkele bedrijven die van ICT`ers af willen. De concurrentie zal allicht niet zijn beste mensen op straat zetten, en Fujitsu is op zoek naar echt goede mensen.
De toekomstige schaarste op de arbeidsmarkt kan de economische ontwikkeling van Nederland frustreren. Fred Zijlstra, hoogleraar arbeids- en organisatiepsychologie aan de Universiteit van Maastricht, constateert dat veel ondernemingen nog bezig zijn met de crisis van gisteren en te weinig met het probleem van de toekomst.
ADP Nederland is de nieuwe eigenaar van Allshare HR Solutions, de HR-divisie van softwarebedrijf Allshare. Door de overname wordt de organisatie van ADP versterkt met 45 HR- en IT-professionals. Voorlopig blijven deze professionals werken in Hoofddorp, op termijn zal worden gekeken naar een verhuizing naar het kantoor van ADP in Amsterdam. Over de financiële omvang van de overname zijn geen mededelingen gedaan. ADP wordt verantwoordelijk voor de HR-activiteiten van zo`n 40 klanten van Allshare die de e-HRM oplossing PersonnelView gebruiken.
