zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
zoeken
 
U heeft gezocht op : visie
 
  
 
659: 

Obligaties uit het VK en de VS 'bieden de beste kredietfundamenten'

 Ongeveer drie van de vijf institutionele beleggers noemden de kredietfundamenten in het VK (60 procent) en de VS (59 procent) 'sterk' of 'zeer sterk', terwijl 33 procent van hen deze l
 
  Lees verder...
 
660: 

Transport, logistiek en industrie inspiratiebron voor IT’ers

 Zij denken dat er in deze branche nog genoeg innovatiekansen liggen. Ook de zorgsector (dertien procent) en het onderwijs (twaalf procent) kunnen volgens de IT’er nog stappen zetten. Anit
 
  Lees verder...
 
661: 

Als je niet weet waar je naar toe wilt

 Strategie is niets meer dan het bepalen van de weg, de manier, waarop doelstellingen kunnen worden bereikt. Zonder doelstelling heeft het geen zin om een strategie te bepalen. Goede doelen zijn gebase
 
  Lees verder...
 
662: 

Genomineerden DM M|V van het jaar 2012 bekendgemaakt

 Donderdag 10 januari 2013 zal tijdens de DM Awards de winnaar bekend worden gemaakt. Marketeers die het verschil maken De titel
 
  Lees verder...
 
663: 

Nederlandse belegger schudt crisis-angst van zich af

 Dit blijkt uit een grootschalig onderzoek dat in opdracht van Schroders is uitgevoerd door
 
  Lees verder...
 
664: 

'Overleven kan alleen als bedrijven radicale omslag maken'

 Een onderneming die investeert in verantwoorde groei en zich ervan bewust is dat samenwerking binnen de keten onvermijdelijk is. Dit vereist een omschakeling in werkwijze en bedrijfscultuur.
 
  Lees verder...
 
665: 

Het doemscenario

 “Als we dit één jaar geleden hadden geweten, dan hadden we actie kunnen ondernemen.” Aan het einde van de tafel richtte de personeelschef, die voor één k
 
  Lees verder...
 
666: 

Actieplan voor slimmere steden in Nederland

 Burgemeester van Veldhoven Jack Mikkers overhandigt als projectvoorzitter vandaag de NL Smart City Strategie aan minister-president Mark Rutte. Doel van de strategie is om het leven in steden aangenam
 
  Lees verder...
 
667: 

Herverdeling macht en geld als kern van modern leiderschap

 Want als er geen verandering plaatsvindt op bestuursniveau, in de manier waarop we macht, beloningen en zeggenschap over geld verdelen, zullen die inspanningen eerder cosmetisch dan duurzaam van aard
 
  Lees verder...
 
668: 

Besluitvaardigheid geen belangrijke eigenschap voor Nederlandse leiders

 Dit blijkt uit het jaarlijkse internationale onderzoek \'Best Company for Leadership\' van Hay Group onder 2.300 organisaties wereldwijd.
 
  Lees verder...
 
669: 

Werknemer ergert zich aan jonge collega’s

 Dat blijkt uit een inventarisatie van Springest.nl onder 616 respondenten. Ruben Timmerman, oprichter van Springest: “De huidige arbeidsmarkt is voor sta
 
  Lees verder...
 
670: 

De grootste bank ter wereld, zonder geld

 (ABM FN-Dow Jones) ING werkt aan een toekomst waarin mensen de app van de bank even massaal gaat gebruiken als de diensten van internetreuzen als Google, Uber of Facebook. Dat blijkt uit de strategie-update van de bank van oktober vorig jaar en recentere uitlatingen van ING-directeuren. Volgens de nieuwe strategie wil ING op termijn het 'go to'-platform voor geldzaken worden. "We bieden het complete financiële plaatje voor alle instellingen, zodat onze klanten de financiële impact kunnen zien, om belangrijke besluiten te kunnen nemen", schetste de bank zijn toekomstige rol. Als bijkomstigheid zal een groter deel van de inkomsten van de bank straks uit 'fees' komen en minder uit de rentemarge. In een recent interview door adviesbureau PWC noemde bestuursvoorzitter Ralph Hamers als  grootste risico voor banken dat zij het contact met de klant verliezen. Dat dreigt te gebeuren als internetbedrijven, met hun aandacht voor een goede beleving door de klant, zich tussen bank en klant weten te wurmen.
 
  Lees verder...
 
671: 

Data Science: bestaande discipline in nieuw jasje

 In dit onderzoek hebben 102 developers antwoord gegeven op de stelling ‘Data Science is niets nieuws, maar wordt op een nieuwe manier gepresenteerd’. 53 procent geeft aan het eens te zijn
 
  Lees verder...
 
672: 

Job (22) wint CEO Challenge

 Zo’n 40 studenten arriveerden afgelopen vrijdag op de Welten Campus in Vessem. Zij wisten zich via een online opdracht te kwalificeren voor deelname aan de challenge. Door middel van twee stemro
 
  Lees verder...
 
< vorige 48 49 50 51 116 volgende >
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10