Uit het onderzoek blijkt verder dat maar liefst 71 procent van de vrouwen regelmatig moeite heeft met 'nee' zeggen op het werk. Ook het schuldgevoel, wanneer er beslissingen moeten worden genomen die
De thuismarkt kan de Toyota Fuel Cell Sedan als eerste aanschaffen, en wel vanaf april volgend jaar. Enkele maanden later volgt de lancering in de Verenigde Staten en Europa met wel als kanttekening d
Dat staat in de Visie van Syntrus Achmea voor de periode 2012-2016, getiteld ‘Met vallen en opstaan’. In de visie schetst de pensioenbelegger een aantal scenario\'s voor de komende vier ja
Daarnaast moeten autobelastingen eerlijker, moeten ze aansluiten op maatschappelijke trends en moeten de rijkskinkomsten in verhouding komen te staan tot de uitgaven aan wegverkeer. Met deze punten, v
Moderne leiders coachen, vertrouwen en verbinden, en scheppen voorwaarden zodat hun medewerkers optimaal kunnen presteren. De auteurs Twan van der Kerckhof en Harry Starren introduceren in een gelijkn
Beleggen wordt nog vaak geassocieerd met hoge kosten en woekerpolissen. Dit zorgt er dan ook vaak voor dat men huiverig is voor een investering. Niet alleen het financiële aspect, maar ook het &#
Ten eerste hebben familieleden vaak maar een beperkte notie van wat iemands beroepsactiviteiten inhouden en kunnen zij dus niet goed inschatten waarom iemand een carrièreswitch overweegt. Een t
Onder de druk van zware bezuinigingen en een enigszins gedeukt imago startte Mark Rutte zijn eerste termijn. Vanaf het eerste moment nam hij de regie sterk in handen door, ondanks het verzoek van meer
Dirk-Jan de Bruijn, als organisatie-adviseur verbonden aan Deloitte & Touce, onderscheidt de tien belangrijkste.Top-10 redenenVolgens de Bruijn zijn de tien belangrijkste redenen wa
Algemeen directeur ad interim Jos Herberigs presenteerde gistermiddag aan het personeel zijn visie op de toekomst van de bond. Herberigs stelt een wijziging in de organisatiestructuur voor en zet daar
Max van Liemt en Sabine Stam zijn de initiatiefnemers en samenstellers van de online HR kennistesten. Max: “Helaas zien wij dat HR professionals te weinig toekomen aan hun eigen ontwikkeling. En
Een en ander blijkt uit de oktober-resultaten van de enquête \'Voorspel de AEX\' op de website Beurs.nl. Van de 261 respondenten vorige maand voorziet 56,3 procent een eindstand van de Amsterdam
Opvallend genoeg is LinkedIn nu nog niet het meest waardevol. Zo noemt slechts zestig procent LinkedIn op dit moment het meest waardevolle platform. Het eigen netwerk (78 procent) en referenties (68 p
Ook kunnen medewerkers die zich oneigenlijk ziek melden (bijvoorbeeld bij relatieproblemen) een pittig gesprek verwachten. Met deze controversiële visie heeft voormalig directeur Frank Vijg van de Soc
