Antwoord van Asha Kalijan
Ik ben het met je eens dat je consequent moet blijven richting medewerkers en niet zomaar op een goede beoordeling terug moet komen. Anders kom j
Sommige bedrijven doen het lange tijd goed, maar gaan opeens nog beter presteren. Van goed worden ze excellent. Wat voor leiderschap is er voor nodig om bedrijven uit de middenmoot te halen en tot
Uren in de wachtkamer
Dit kent u waarschijnlijk wel. U hebt een afspraak bij een specialist in het ziekenhuis. En hoewel u die afspraak in principe op een vast tijdstip hebt st
Antwoord van Asha Kalijan
Als gaat opvallen dat de twee jonge medewerkers zich beduidend vaker ziekmelden dan andere medewerkers is dat een signaal om de oorzaak van het ziekte
Ik zit bij een potentiële klant in de spreekkamer. Het bedrijf heeft, zoals veel bedrijven de laatste jaren, te kampen met tegenwind. De omzet bij bestaande klanten loopt terug, sommigen zijn te
Als het allemaal waar is, waarom besteden managers een gedeelte van het geld niet aan het managen op geluk?
Een succesvol bedrijf
Een goed product, goed gekwali
Een manager krijgt in zijn werk dagelijks te maken met verschillende situaties die hem vaak niet onberoerd laten. De uitingen van emoties die daarbij gepaard gaan hebben effect op de contacten m
Een management team van een onderdeel van een grote woningcorporatie is recent gevormd. In het team zitten enige managers met beperkte en sommige met iets ruimere managementervaring. De organisa
Organisaties in hun ontwikkelingsfase
Het verschil is dat het managen van een lopende organisatie is iets anders dan leidinggeven aan een start-up. Het vraagt andere competenti
Luisteren wij naar wat er leeft en staan we open voor de dialoog, dan merken we om ons heen dat de samenleving zich fundamenteel verandert. Deze verandering waarover we spreken heeft een denkkader en
Voor de adepten van variabele beloningssystemen verscheen deze week een alarmerend bericht: ze werken niet. Dat blijkt uit een onderzoek van KPMG Consulting onder 230 organisaties. Ook andere do
Het Nieuwe Werken vs. Het Nieuwe Leidinggeven
Vergelijk het met Het Nieuwe Werken (HNW) dat zo’n tien jaar geleden z’n intrede deed. Eén van de koplopers bij
Uiterlijk vertoon
Een politicus moet in deze tijd niet alleen zijn inhoudelijke boodschap laten horen. Hij moet ook laten zien wie hij persoonlijk is. We mogen niet meer voorbi
De kunst van het luisteren wordt in hoge mate gewaardeerd. Aan een goede luisteraar worden positieve kwaliteiten toegeschreven als geduldig, betrokken, begrijpend, onzelfzuchtig, vriendelijk en
