zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
hrm
 

Gemiddelde vacaturetekst scoort krappe voldoende

22 september 2017 - Met een gemiddeld rapportcijfer van een 5,6 scoort de vacatureteksten met de hakken over de sloot een voldoende. Dat concludeert Voor Tekst na het bestuderen van de enquêteresultaten van hun onderzoek naar de kwaliteit van vacatureteksten.

  Lees verder...      Reageer

Mobile app op zijn retour

22 september 2017 - Zijn smartphone apps alweer op hun retour? Te duur in ontwikkeling en onderhoud, het produceren voor zowel iOS als Android, en de verbeterende kwaliteit van mobiele internetbrowsers zouden ervoor zorgen dat bedrijven er steeds vaker vanaf zien hun product of service via een app aan te bieden.

  Lees verder...      1 reactie

Percentage vrouwen in DMU in Nederland loopt flink achter op België

21 september 2017 - Het aandeel van vrouwen in de DMU (Decision Making Unit) van topbedrijven in Nederland blijft substantieel lager dan in België. Zo blijkt uit een inventarisatie van Computer Profile.

  Lees verder...      Reageer

Drie op de tien vacatures bankensector lastig te vervullen

21 september 2017 - Een aanzienlijk deel van de vacatures in de bankensector is moeilijk te vervullen, zo blijkt uit eigen cijfers van Indeed.  Volgens deze data staat 29,4 procent van de vacatures in deze sector na 60 dagen nog steeds open.

  Lees verder...      Reageer

Recruiters en kandidaten hebben verschillende percepties van goed cv

20 september 2017 - Even weg uit ‘het van alles moeten’ en de dagelijkse werkrush maakt de vakantietijd bij uitstek de periode waarin mensen hun bestaande situatie eens kritisch onder de loep nemen en zichzelf de vraag stellen of ze nog wel blij zijn hoe het gaat en met wat ze doen.

  Lees verder...      Reageer

'Werkgevers moeten negatieve effecten Miljoenennota op nettoloon compenseren'

19 september 2017 - 73 procent van de Nederlanders vindt dat werkgevers de negatieve effecten van de Miljoenennota op het nettoloon moeten compenseren.

  Lees verder...      Reageer

Checklist: Indienen WIA-aanvraag bij het UWV

18 september 2017 - Bij ziekteverzuim zijn werkgever en werknemer samen verantwoordelijk voor de re-integratie.
De te ondernemen stappen staan beschreven in de Wet verbetering poortwachter en moeten worden vastgelegd in een re-integratiedossier.

  Lees verder...      Reageer

Wie heb ik aan de lijn, hallohallo: een (nep)bedrijfsarts?

18 september 2017 - Stel, u bent een zieke werknemer en de arbodienst belt. Zit er dan een bedrijfsarts aan de andere kant van de lijn? Misschien. De kans is groter dat het een casemanager, een basisarts, een vitaliteitscoach of iemand met soortgelijke functiebenaming is.

  Lees verder...      Reageer

Meer ouderen na outplacement aan de slag

15 september 2017 - Uit het jaarlijkse Nationaal Outplacement-onderzoek van OVAL, branche voor duurzame inzetbaarheid, blijkt dat in 2016 van de groep 40-57-jarigen 70 procent na een outplacementtraject weer aan de slag is gegaan.

  Lees verder...      2 reacties

Het geheim van sterk groeiende organisaties: meer interactie met HR

15 september 2017 - Bij sterk groeiende bedrijven hebben HR- en lijnmanagers vaker en intensiever contact dan bij organisaties die geen sterke groei doormaken.

  Lees verder...      Reageer

De mythe ontkracht: automatisering in finance kost geen banen

14 september 2017 - In tegenstelling tot wat vaak wordt aangenomen, leidt automatisering van bedrijfsprocessen niet noodzakelijk tot baanverlies. Binnen financiële afdelingen zorgt het juist voor een toename van werkgelegenheid.

  Lees verder...      Reageer

Een mantelzorger in dienst: welke rol speelt de werkgever?

11 september 2017 -  Nederland kent een groot aantal mantelzorgers. Iemand is mantelzorger wanneer deze persoon gedurende langer dan drie maanden, meer dan acht uur voor iemand zorgt. Vaak gaat het om een partner, kind of (schoon)ouder.

  Lees verder...      1 reactie

Lage mobiliteit binnen organisatie baart management zorgen

8 september 2017 -  Bestuurders maken zich zorgen over de mobiliteit in de organisatie (44 procent). Ze vinden dat de arbeidsmobiliteit, zowel in- door- en uitstroom, een flinke boost moet krijgen.

  Lees verder...      Reageer

Hoogopgeleide zorgverlener kan ouderenzorg lucht geven

8 september 2017 -  Taakherschikking kan de kwaliteit, toegankelijkheid en betaalbaarheid van de ouderenzorg verbeteren. De inzet van hoogopgeleide zorgprofessionals zoals Verpleegkundig Specialisten en Phyisician Assistants staat echter nog in de kinderschoenen.

  Lees verder...      Reageer

< vorige 80 81 82 83 363 volgende >
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10