6 augustus 2008 -
Het bestuur van de Canadese provincie Novia Scotia lanceerde onlangs een idee dat wel eens een zeer populaire manier kan worden om de CO2-uitstoot te reduceren en de stijgende brandstofkosten het hoofd te bieden: een vierdaagse werkweek. Iedereen vrij op vrijdag dus.
5 augustus 2008 -
Om te voorkomen dat ze vastlopen, kan het goed zijn regelmatig een loopbaangesprek te voeren met uw medewerkers. Die conclusie trekt de FNV naar aanleiding van reacties op de Loopbaanspiegel, een digitale zelftest waarmee werknemers zelf de balans van hun loopbaan kunnen opmaken.
4 augustus 2008 -
Het is allang niet meer vanzelfsprekend dat u op uw 65ste verjaardag met een gouden horloge het kantoor uitstapt. Steeds meer werkgevers moedigen hun mensen aan om stapje voor stapje met pensioen te gaan om zo de vergrijzing het hoofd te bieden.
4 augustus 2008 -
Goed communiceren met uw medewerkers is cruciaal. Evenals het kort en krachtig over kunnen brengen van uw boodschap, positief zijn en verhalen vertellen. Dat stelt communicatiecoach Carmine Gallo op MD Weekly.
1 augustus 2008 -
Een vijfde van de Britse werknemers loopt gefrustreerd rond op het werk. Waarom? Beklemmende bureaucratie, slecht management en gebrek aan innovatie en productiviteit. Meer dan de helft van de bedrijven blijkt bovendien niet effectief op te treden tegen mensen die ondermaats presteren.
1 augustus 2008 -
Nu het kabinet wil dat er honderdduizenden mensen extra aan het werk gaan en ze langer moeten doorwerken, trekt Marius Ernsting, voorzitter van de vereniging Nederlandse Organisaties Vrijwilligerswerk, aan de bel. Hij vindt dat werknemers ook in de tijd van hun baas vrijwilligerswerk moeten kunnen doen.
31 juli 2008 -
Stagnerende groei van grote uitzendorganisaties zorgden vorige week voor alarmerende berichten. Volgens directeur Thiemo van Rossum van Studelta groeit de vraag naar jong talent echter nog steeds. "Ondernemingen zoeken juist nu talent: mensen die het verschil kunnen maken."
31 juli 2008 -
Recruiters zijn de meest gestreste werknemers. Dat blijkt uit Brits onderzoek van de Stroke Association Charity. Maar liefst 82 procent van de recruiters zegt zich vaak gestrest te voelen, meldt Express.be.
28 juli 2008 -
Nu het economisch slechter gaat, lijkt het een goed idee om te snijden in secundaire arbeidsvoorwaarden. Het gaat tenslotte vaak om zaken die werknemers nauwelijks opvallen en veelal nog minder op hun echte waarde weten te schatten.
25 juli 2008 -
Er zijn vier drijfveren die een directe invloed hebben op de emoties, de motivatie en het gedrag van werknemers. Uit onderzoek van Nithin Nohria, hoogleraar Business Administration, blijkt dat managers alle vier die drijfveren moeten aanspreken om werknemers optimaal te motiveren.
25 juli 2008 -
Gardening leave is een Britse regeling die bepaalt dat werknemers voor een bepaalde periode niet in dienst mogen treden bij een concurrent. Dat kan voor drie maanden zijn, maar ook voor een heel jaar. In die periode krijgen de werknemers hun loon doorbetaald van hun oude werkgever.
25 juli 2008 -
Werkgevers weigeren nog steeds ouderen aan te nemen. Het aantal WW-uitkeringen daalde tussen 2004 en 2007 met meer dan 40 procent. Onder mensen van 55 tot 65 jaar nam het aantal echter met slechts drie procent af. Dat blijkt uit cijfers van het CBS, zo schrijft Accountingweb.
23 juli 2008 -
Het is overduidelijk dat stijgende olieprijzen en verminderde koopkracht mensen meer of minder milieubewust maakt. Hoe het ook zij: werkgevers gedragen zich steeds ‘groener’ om zowel de pijn aan de pomp voor hun werknemers te verzachten als om hun loyaliteit te vergroten en hun image te versterken.
23 juli 2008 -
De recruiter die tijdens een sollicitatiegesprek een goed beeld van de kandidaat in de daadwerkelijke werksituatie wil krijgen, kan daarvoor het best de STAR-methode toepassen. Daarbij vraagt hij naar een viertal zaken, zo stelt Express.be.
