21 november 2008 -
31 procent van de marketing- en communicatieprofessionals werkt standaard zo nu en dan thuis. 29 procent kan dit in goed overleg. Dertien procent mag zoveel thuis werken als ze willen. En achttien procent heeft geen enkele invloed op de tijdsindeling.
20 november 2008 -
Binden en boeien van werknemers is tegenwoordig een belangrijk thema. Daarom heeft Unique Nederland kraamverlof voor vaders doorgevoerd. Vaders met een vast dienstverband krijgen na de geboorte van hun kind acht tot tien extra vrije dagen die ze tot zes maanden na de bevalling op kunnen nemen.
18 november 2008 -
Nederlandse bedrijven hebben dringend nieuw talent nodig, maar goede managers zijn nog steeds moeilijk te vinden. Slechts 17,6 procent van de managers zegt geen moeite te hebben met het vinden van leiders van de toekomst. Dat blijkt uit onderzoek van Management Team.
18 november 2008 -
Nu gedwongen ontslagen aan de orde van de dag zijn, is het niet gek dat baanonzekerheid een negatieve invloed op de productiviteit en de betrokkenheid. Dat bijna driekwart van de Amerikaanse managers zegt dat de huidige economie niet goed is voor de sfeer, is dan ook geen verrassing.
17 november 2008 -
Hoewel een meerderheid van de bedrijven beweert dat oudere werknemers net zo goed of zelfs beter zijn dan jongere en het gebrek aan kennis en ervaring in sommige gevallen nijpend is, verwacht slechts acht procent van de bedrijven meer 50-plussers aan te werven dan vorig jaar.
13 november 2008 -
Iemand vertellen dat hij of zij niet langer nodig is, is een gesprek dat de meeste managers enorm vrezen. Maar daarbij moeten ze hun aandacht ook richten op de overblijvers. Dat stelt Sirota Survey Intelligence.
12 november 2008 -
Is een vrouwelijke sollicitant in het voordeel bij een vrouwelijke interviewer, of juist niet? En hebben een blanke en een zwarte kandidaat gelijke kansen bij een zwarte interviewer? Dat onderzocht Kitty Lek in haar bachelorscriptie ‘Het gelijkeniseffect in sollicitatiegesprekken’ voor de Universiteit van Amsterdam.
11 november 2008 -
Het gaat vaak mis met de ontvangst van nieuwe medewerkers. Dat zegt Toine Al, schrijver van ‘De introductiegids’, een boek met tips voor het inwerken van nieuwe werknemers, in De Pers. Werkgevers zijn zich onvoldoende bewust van de gevolgen van een gebrekkige introductie. En dat kost ze miljarden.
11 november 2008 -
Vrouwen, met name degenen met kleine deeltijdbanen, geven aan dat ze vijf uur per week meer willen werken. Dat blijkt uit het onderzoek 'Verdeelde tijd' van het SCP. De Taskforce DeeltijdPlus heeft berekend dat met deze extra uren ruim een half miljoen voltijdbanen kan worden ingevuld.
10 november 2008 -
Om werken en zorg voor kinderen beter te kunnen combineren, bekijkt het kabinet of het handig zou zijn om werknemers in de Arbeidstijdenwet het recht te geven zelf te schuiven met hun werktijden. Ook zouden werkenden meer te zeggen moeten krijgen over hun werkplek.
7 november 2008 -
De reactiesnelheid van bedrijven op sollicitaties is erg laag. Slechts zestien procent van de bedrijven stelt op hun website een termijn waarbinnen men belooft te reageren. Bijna 75 procent van de bedrijven houdt zich vervolgens niet aan die termijn. Dat blijkt uit onderzoek van Digitaal-Werven.
7 november 2008 -
Werkgevers stimuleren vooral fulltimers om trainingen en cursussen te volgen. Dat zeggen Annemarie Nelen en Andries de Grip van het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) van de Universiteit van Maastricht na onderzoek, zo meldt Volkskrantbanen.nl.
6 november 2008 -
Een van de eerste dingen waarop bezuinigd wordt in slechtere tijden, is het trainingsbudget. Uit recent onderzoek van de Cranfield School of Management blijkt echter – paradoxaal genoeg - dat organisaties juist nu zouden moeten investeren in opleidingen.
6 november 2008 -
De afgelopen jaren zijn 'empowerment', 'zingeving', en 'authenticiteit' woorden die onlosmakelijk verbonden zijn aan persoonlijke ontwikkeling. Wat de Spirituele Vacaturebank betreft zijn het vanaf nu woorden die een bijdrage leveren aan de integratie van spiritualiteit in business.
