26 mei 2008 -
Bijna de helft van de werknemers in Nederland stelt, dat als hij de kans had, een heel andere studie zou hebben gekozen. Een op de vijf mensen zegt voor de verkeerde carrière te hebben gekozen.
26 mei 2008 -
Secretaresses liegen niet maar beoefenen wel de kunst van het zakelijk flirten tijdens hun sollicitatie. Dat blijkt uit onderzoek van StarJob the secretary network onder 1.622 secretaresses.
23 mei 2008 -
Vrouwen die hogerop willen, willen zelf bepalen hoe ze kinderopvang en persoonlijke dienstverlening inrichten. De huidige regelingen laten echter weinig ruimte voor flexibiliteit, waardoor een groot deel voor het zelfstandig ondernemerschap kiest, wat de kans op een topfunctie weer verkleint.
23 mei 2008 -
Allochtone marketing- en communicatieprofessionals zijn ambitieuzer ingesteld dan autochtone marketing- en communicatieprofessionals. Dit blijkt uit een onderzoek van USG Capacity en de Intelligence Group.
22 mei 2008 -
Een mentorrelatie kan uw carrière veel goed doen – mits u die volledig benut. Of u nu mentor bent of protegé: deze richtlijnen van Monster helpen u in contact te komen en te blijven met de juiste persoon.
22 mei 2008 -
Steeds meer interne accountants komen uiteindelijk terecht in (financiële) managementfuncties. De interne auditdienst fungeert daarmee steeds meer als kweekvijver. Dat blijkt uit een inventarisatie van De Accountant, zo schrijft Financieel Management.
21 mei 2008 -
Bijna de helft van de jonge juristen wordt afgewezen vanwege het gebrek aan assertiviteit tijdens het sollicitatiegesprek. Dat blijkt uit onderzoek onder net afgestudeerden Nederlands Recht kandidaten die de advocatuur in willen.
20 mei 2008 -
Voor ict'ers is het verleidelijk om in deze krappe arbeidsmarkt van baan te wisselen. Maar veel wisselen is niet slim. Veel verschillende korte projecten staan namelijk niet goed op uw cv, stelt Computable.
19 mei 2008 -
Time management is een van de belangrijkste bekommernissen van de moderne CFO (Chief Financial Officer). Dat blijkt uit een onderzoek van adviesbureau Deloitte. Hetzelfde onderzoek wees uit dat een CFO het gemiddeld drie jaar uithoudt voor hij op zoek gaat naar een nieuwe uitdaging.
16 mei 2008 -
"Het moet maar eens afgelopen met het gezeur," vindt TopBrainstorm, een platform voor topvrouwen onder leiding van oud-minister Sybilla Dekker. Het onderzocht hoe vrouwen wél carrière kunnen maken zonder een wettelijk quotum. De Telegraaf schrijft erover.
15 mei 2008 -
Generatie Y kenmerkt zich op de werkvloer door een algehele behoefte aan dagelijks contact met de baas. Vooral in grote bedrijven levert dat natuurlijk wel eens problemen op. Dit concluderen Robert Half en Yahoo Hotjobs na onderzoek.
13 mei 2008 -
Britse topbedrijven willen nog steeds dat hun CEO’s een conventionele, financiële achtergrond hebben. En dat is dus in tegenspraak met de nadruk die de laatste jaren gelegd wordt op de ‘softe skills’ van managers.
9 mei 2008 -
Iedereen weet dat de eerste indruk tijdens een sollicitatiegesprek cruciaal is. En nu blijkt uit onderzoek van de University of Iowa zelfs dat een foute handdruk uw kansen op die droombaan voorgoed kan ruïneren.
9 mei 2008 -
Hoe gaat u zitten tijdens een zakelijk gesprek en hoe geeft u iemand netjes een hand? Gonnie Klein Rouweler, etiquettecoach en directeur van de International Butler Academy, geeft op Volkskrant Banen tien etiquettetips voor sollicitatie- en andere zakelijke gesprekken.
