zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
carriere
 

Slechts helft meest gevraagde functies veilig voor robotisering

23 februari 2017 - Uit onderzoek blijkt dat bij de helft van de meest gevraagde functies robots de werkzaamheden grotendeels gaan overnemen.

  Lees verder...      6 reacties

De wildgroei aan functietitels

23 februari 2017 - Functietitels zijn de afgelopen decennia nogal onderhevig geweest aan veranderingen. In de jaren ’90 van de vorige eeuw is de dienstverlenende sector sterk gegroeid, explodeerde de IT-branche en werden organisaties steeds groter.

  Lees verder...      Reageer

Werken in het buitenland populair

17 februari 2017 - Het looppad in een carrière is veel minder standvastig dan voorheen. Een internationale carrière staat dan ook bij veel medewerkers op het verlanglijstje. Bijna driekwart van de Europese medewerkers (74 procent) zou andere landen overwegen voor carrièremogelijkheden.

  Lees verder...      Reageer

Ondernemen naast uw baan? Voorkom (fiscale) blunders

14 februari 2017 - Veel mensen - en dus ondernemers in de dop -  barsten van de goede ideeën voor een onderneming. Zit u ook bomvol met goede ideeën en ziet u een gat in de markt?  Dan overweegt u misschien wel om een eigen bedrijf te starten naast uw huidige baan voor een werkgever.

  Lees verder...      Reageer

Nederlanders trots op hun werk

13 februari 2017 - Nederlandse medewerkers zijn trots op hun werk en gaan elke dag met plezier aan de slag. Ruim 86 procent van de medewerkers geeft aan trots te zijn op het werk dat ze doen.

  Lees verder...      2 reacties

Communicatietraining buiten werktijd neemt vlucht

8 februari 2017 - Steeds vaker doen medewerkers werkgerelateerde communicatietraining buiten kantooruren en in het weekend. Dit komt door de snelle opkomst van online training.

  Lees verder...      Reageer

'Zakenreiziger bereid salaris in te leveren voor meer reizen'

26 januari 2017 - Nieuw onderzoek in opdracht van Booking.com Business laat zien dat maar liefst 30 procent van de zakenreizigers een minder betaalde baan zou accepteren als dat zou betekenen dat ze meer kunnen reizen voor hun werk.

  Lees verder...      Reageer

Digitale kennisachterstand leidt tot angst voor baanverlies

20 januari 2017 -  Zeven op de tien Nederlanders in de leeftijd van achttien tot en met 55 jaar (69 procent) vinden het nodig om nieuwe digitale vaardigheden aan te leren. Toch heeft een kwart (24 procent) moeite om alle technologische ontwikkelingen bij te houden.

  Lees verder...      Reageer

Negen tips om succesvol te onderhandelen met uw (ex-)baas

19 januari 2017 - Bij ontslag met vaststellingsovereenkomst kunt u bijna altijd een betere regeling treffen. Als u tenminste goed onderhandelt met uw werkgever.

  Lees verder...      Reageer

Een op de negen verlaat liefst morgen nog huidige werkgever

10 januari 2017 -  Elf procent van werkend Nederland verlaat het liefst morgen nog de huidige werkgever als er een andere functie voorbijkomt. Ruim de helft (52 procent) overweegt een overstap en slechts 33 procent zegt resoluut nee.

  Lees verder...      3 reacties

Vijf goed betaalde opkomende banen in 2017

10 januari 2017 - Hays publiceert een overzicht van goed betaalde opkomende banen in 2017, in de sectoren IT, Logistics & Supply Chain, Marketing & Sales, Engineering en Finance.

  Lees verder...      Reageer

Hoogbegaafdheid kan obstakel zijn in carrière

6 januari 2017 - Hoogbegaafdheid lijkt een voordeel voor werkzoekenden, maar het wordt door hoogbegaafde volwassenen zelf maar al te vaak als een nadeel gezien tijdens hun banenjacht. Dat schrijft Nujij.nl.

  Lees verder...      2 reacties

Nieuwe baan is geliefde nieuwjaarswens

4 januari 2017 - Een derde van de Nederlanders met een betaalde baan verandert in 2017 van baan of denkt hierover na. Van de mensen die de intentie hebben om van baan te wisselen, wil bijna 25 procent ZZP'er of ondernemer worden.

  Lees verder...      Reageer

Salaris Nederlandse CEO in Europese middenmoot

29 december 2016 -  CEO's van Nederlandse beursgenoteerde ondernemingen behoren tot de Europese middenmoot als het om salariëring gaat. In de categorie bedrijven met een beurswaarde tussen de tien en 50 miljard, de zogeheten Big Caps, zit Nederland zelfs in de staart.

  Lees verder...      3 reacties

< vorige 32 33 34 35 104 volgende >
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10