zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Werkfunctioneren nieuwe maatstaf voor voorkomen van arbeidsverzuim

3 januari 2022 - In haar missie om arbeidsverzuim te voorkomen krijgt Arbo Unie een nieuwe tool in handen. Werkfunctioneren is de nieuwe maatstaf waarmee door gericht ingrijpen verzuim kan worden voorkomen. Prof. dr. Corné Roelen, bedrijfsarts bij Arbo Unie en hoogleraar bedrijfsgeneeskunde aan de Rijksuniversiteit Groningen, doet onderzoek naar werkfunctioneren.
 Lees verder...   Reageer
 

Klantgerichte Finance-afdeling heeft veel invloed in organisatie

31 december 2021 - Finance heeft veel invloed in een organisatie. De andere afdelingen vinden Finance zelfs het meest invloedrijk van alle afdelingen. Bijna 70 procent van de niet-financiële afdelingen gaan ervan uit dat de directie Finance zeer belangrijk vindt bij de besluitvorming.
 Lees verder...   Reageer
 

Zes tips om verzuim door stress en burnouts te voorkomen in 2022

31 december 2021 - Door het thuiswerken en de onzekerheid die gepaard gaat met de coronaperiode, dreigen steeds meer werknemers uit te vallen door stress. Wat kunnen HR-professionals en managers doen om dit verzuim te voorkomen? Ellen Botman, stress-expert en CEO van Happy Brain® Clinics, deelt zes tips die helpen om burnouts tegen te gaan in 2022.
 Lees verder...   Reageer
 

Flexibiliteit en meer begrip zijn hard nodig voor de werkende mantelzorger

31 december 2021 - Een op de vier werknemers combineert zijn werk met zorg voor een familielid, partner of andere naaste. En die zorgbehoefte zal de komende jaren alleen maar toenemen. Hoe houden we als samenleving de economie draaiende, maar zorgen we wel goed voor elkaar?
 Lees verder...   Reageer
 

Werknemersvertrouwen en geloof in managementvisie maken groot verschil voor beursprestaties

30 december 2021 - Uit onderzoek van Culture Amp, een employee experience platform, blijkt dat het algehele vertrouwen van werknemers en hun geloof in de visie van het management de belangrijkste key differentiators waren voor het realiseren van aanhoudende koersstijgingen tussen juli 2020 en juni 2021.
 Lees verder...   Reageer
 

Stijgende bijtelling elektrische auto’s doet leaserijders twijfelen

30 december 2021 - De overheid wil dat in 2030 de CO2-uitstoot van auto’s gehalveerd is ten opzichte van 1990. Hierbij wordt vol ingezet op elektrisch vervoer. Leasemaatschappij ALD Automotive deed onderzoek onder ruim 1000 leaserijders naar de elektrische auto en hieruit blijkt dat leaserijders vinden dat de maatregelen vanuit de overheid nog onvoldoende stimuleren.
 Lees verder...   Reageer
 

Werken op afstand: bijna helft van de werknemers ervaart meer werkdruk

30 december 2021 - Werken op afstand is niet langer een incidenteel werk-extraatje. Door de pandemie hebben werknemers wereldwijd de kans gekregen om het werken op afstand uit te proberen. Voor velen is op afstand of hybride werken al het ‘nieuwe normaal’.
 Lees verder...   Reageer
 

De trends in Digital Workspace Management voor 2022

29 december 2021 - Matrix42 heeft de trends op het gebied van digital workspace management voor 2022 gepubliceerd. Bij enterprise service management draait alles om de totaalbeleving. Op basis van de opgedane inzichten raadt Oliver Bendig, CEO van Matrix42, bedrijven aan zich behalve op de algehele eindgebruikerservaring ook te concentreren op AIOps en om onderwerpen die al relevant zijn, zoals cloud orchestration en hyperautomation, verder uit te bouwen.
 Lees verder...   Reageer
 

Interim-managementbureaus groeien,ondanks en dankzij coronacrisis

29 december 2021 -  Interim-managementbureaus werken in een uiterst competitieve markt. Toch vertonen uurtarieven van de branche groei tijdens de coronacrisis en nemen omzetten toe, blijkt uit onderzoek van de Raad voor Interim Management en ZiPconomy. De bureaus hebben de storm die corona bracht goed doorstaan en hun opdrachtgevers daarin effectief terzijde gestaan.
 Lees verder...   Reageer
 

Een op drie managers: “Ik heb de lastigste functie binnen mijn organisatie”

29 december 2021 -  Maar liefst 35 procent van de Nederlandse managers vindt dat zij een van de lastigste rollen binnen hun organisatie vervullen. Dat blijkt uit onderzoek van Lepaya onder 1.135 leidinggevenden werkzaam in loondienst, uitgevoerd door Panelwizard. Bijna een kwart (23 procent) van hen verwacht daarnaast dat het volgend jaar nóg moeilijker wordt om hun rol naar behoren uit te voeren.
 Lees verder...   Reageer
 

Helft van de medewerkers geplaagd door concentratieproblemen bij thuiswerken

28 december 2021 - Door het snel oplopen van de coronabesmettingen is ook het thuiswerkadvies weer ingevoerd. Dit gaat echter niet zonder slag of stoot. Uit recent onderzoek van Effectory, onder 300.000 werknemers van Nederlandse bedrijven, blijkt dat de helft van de thuiswerkers concentratieproblemen ervaart door omgevingsfactoren.
 Lees verder...   Reageer
 

Overgrote deel leidinggevenden staat open voor nieuwe baan

28 december 2021 - Maar liefst driekwart (73 procent) van de leidinggevenden staat op dit moment open voor een nieuwe baan. Dat blijkt uit het jaarlijkse HR-benchmark onderzoek van Visma | Raet. Het grootste deel van hen (64 procent) kijkt niet zelf rond naar ander werk, maar staat wel open voor een aantrekkelijk aanbod.
 Lees verder...   Reageer
 

Kantoorwerkers snakken naar extra vrije decemberdagen

28 december 2021 -  In 2021 kwam het allemaal voorbij: thuis aan het werk, een hybride werkmodel, voorzichtig terug naar kantoor en toch weer naar huis. De steeds veranderende corona-adviezen en -maatregelen hebben het afgelopen jaar een flinke wissel getrokken op de werkende Nederlander: maar liefst 45 procent merkt de negatieve impact hiervan op hun energieniveau.
 Lees verder...   Reageer
 

Op zoek naar de psychopathische leider

27 december 2021 - In de psychologie en de psychiatrie wordt de diagnose psychopathie gebruikt voor meedogenloze misdadigers. Deze personen zijn zelfzuchtig, egocentrisch en manipulatief. Een psychopathisch individu is gericht op de uitbuiting van anderen, zonder schuld- en schaamtegevoelens, en is nergens bang voor. Deze personen eindigen vaak in de gevangenis of TBS.
 Lees verder...   Reageer
 
< vorige 76 77 78 79 1508 volgende >
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10