17 februari 2010 -
Chief executives zitten helemaal anders in elkaar dan algemeen gedacht wordt. Dat blijkt uit een kleurentest van onderzoeker Dewey Sadka bij bijna 900 Amerikaanse bedrijfsleiders, zo schrijft Express.be. Hieruit kwamen enkele opvallende karaktertyperingen naar voor die compleet in tegenspraak zijn met het beeld dat het grote publiek heeft van CEO’s.
Chief executives hebben drie keer vaker dan de gemiddelde bevolking een voorkeur voor magenta, drie keer minder vaak een voorkeur voor rood en drieënhalf keer minder voor geel.
Gevoelig
Uit de test kan worden afgeleid dat de chief executive gevoeliger is dan de gemiddelde bevolking en ook een minder dominant karakter heeft dan vele andere mensen. Ook blijken chief executives over het algemeen emotioneel onstabieler te zijn dan de gemiddelde bevolking. De chief executive is bovendien minder zelfverzekerd en overheersend dan wordt verondersteld, maar stelt zich ook meer coöperatief op dan verwacht.
Grote beeld
Verder kwam uit de test naar voren dat CEO’s het beter dan gemiddeld zouden doen als sociaal werker, kunstenaar of leerkracht. Chief executives zien het grote en kleurrijke beeld en helpen anderen diezelfde inzichten te verwerven. Leiders zijn verhalenvertellers, docenten en investeerders.
Bron:Express.be
