zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Ranking: Shell best, Nissan slechtst presterende bedrijf in Nederland

5 september 2001 - Shell is het rijkste en best presterende bedrijf in Nederland, Nissan het slechtste. Shell wordt gevolgd door ING Groep en Philips.

Dat blijkt uit de top-1000 ondernemingen met een hoofdkantoor in Nederland, bedrijven die het grootste deel van hun omzet in Nederland genereren en natuurlijk de door en door echt Hollandse bedrijven. De lijst is afkomstig van het magazine Quote. In de lijst van best presterende bedrijven komen verder 'oer-Hollandse' ondernemingen voor als ING Groep, Koninklijke Ahold, Philips, Aegon, ABN Amro en Vitol Holding. Vitol is een Rotterdamse groothandelaar in olie.



Onder de slechtst presterende bedrijven komen KPN (nog) niet voor, aangezien de jaarcijfers van 2000 als uitgangspunt dienden voor de lijst. UPC hoort wel tot de slecht-presteerders. Een ander telecombedrijf, met de zeer Nederlandse naam Dutchtone staat ook op de lijst, op een vijfde plaats met een verlies van f 673 miljoen. Ook het geplaagde supermarktconcern Laurus deed het in 2000 al slecht en behaalde in de lijst van de 'verliezers' van Nederland een derde plaats. De Japanse autofabrikant Nissan, met het Europese hoofdkantoor in Amsterdam, heeft de twijfelachtige eer de lijst aan te voeren met een verlies van bijna f 2 miljard.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10