11 mei 2009 -
Bonussen bij banken worden niet aan een maximum gebonden. De Nederlandse Bank (DNB) en de Autoriteit Financiële Markten (AFM) benoemden alleen een aantal voorwaarden waaraan het bonusbeleid moet voldoen. Dit blijkt uit de ‘Principes voor beheerst beloningsbeleid’ die beide toezichthouders vorige week publiceerden.
Zibb schrijft dat beide toezichthouders erkennen dat bonussen een slechte invloed kunnen hebben, maar dat ze geen reden zien deze bonussen te verbieden of om een maximum te stellen. Ze stellen dat het de verantwoordelijkheid van financiële ondernemingen zelf is om te zorgen voor een goede balans in variabele beloningen en het beheersen van de risico’s. Wel gaven de toezichthouders aan dat ze nauwlettend gaan toezien op de beloningen bij financiële instellingen. Zodra ze vinden dat het beleid ’gedragsrisico’s’ oplevert, zullen ze een onderzoek en verscherpt toezicht instellen.
Passend maximum
Zo zullen de toezichthouders er op letten of het beloningsbeleid rekening houdt met belangen van klanten en andere betrokkenen en of er een ‘passend maximum’ aan de beloningen gesteld zijn. Banken bepalen zelf wat passend is. De commissie-Maas adviseerde eerder om maximaal een jaarsalaris aan variabele beloning toe te kennen en om het totale inkomen onder het gemiddelde voor vergelijkbare functies te houden.
Bron:Zibb
Zolang je zelf het monopolie hebt op ''De Nederlandse Geldvoorraad''(DNB) en ''toezicht op financiele markten'' (AFM) kun je jezelf daar mooi bovenverheffen en en passant jezelf rijk graaien toch? Niemand die jouw immers kan controleren.
Jammer dat juist deze top instanties niet ZELF het goede bonus-beleid voorbeeld geven.
Een goed voorbeeld doet immers goed volgen...
info@vandewouw.nl
|
|
12
-
05
-
2009
|
11
:
22
uur
......
m.a.w.: ''men'' heeft kennelijk nog steeds niet door (lees: wíl gewoon niet weten) wat er aan de hand is en wat er nóg staat te gebeuren.
Maar goed, wie dan leeft, wie dan zorgt, toch?!?! Dus.... weer lekker bellen blazen tot de volgende, onvermijdelijke, knal.
