Bepaal zelf wie van uw collega's eruit vliegt - op tv
6 april 2009 -
Collega’s die bepalen wie ontslagen wordt. En dat op tv. In Amerika slaat het aan. En onlangs heeft Endemol het Amerikaanse programma ‘Someone's Gotta Go!’ gekocht. Topman Paul Römer denkt dat het programma ook in Nederland zal scoren, aangezien het laat zien wat de gevolgen van reorganisaties op werknemers zijn.
Dit meldt Zibb. In de realityshow wordt het personeel van een middelgroot bedrijf gevolgd dat door de recessie werknemers moet ontslaan. Niet de baas, maar de werknemers bepalen wie op straat komt te staan. Allereerst wordt vermeld wat iedereen verdient, welke werknemers het meest waardevol zijn en wie er juist de kantjes vanaf lopen. Dan wordt gevraagd wie een loonsverhoging verdient en wie het best gemist kan worden. De vraag is of de Nederlandse regels en wetten een dergelijk programma toestaan, maar daar werkt Endemol momenteel aan.
Gevoelens
De FNV vindt het alvast niet kies om ontslag als entertainment te brengen en raadt bedrijven af eraan mee te werken. Römer stelt in een reactie dat er echter terdege rekening zal worden gehouden met de gevoelens van de deelnemende werknemers.
Bron:Zibb
Ik ga het wel volgen - al was het alleen al om er over te schrijven - maar ik kan niet zeggen dat ik helemaal voor ben. Mocht de televisieserie - wellicht binnenkort dus - ook in Nederland komen en jouw bedrijf wordt gevraagd, zou je er dan aan willen meewerken (met je bedrijf)? Ik zelf zou het niet willen aanraden.
Ik denk dat als de salarissen bekend zijn van iedereen dat je sowieso al scheve ogen krijgt. Daarnaast is het toch lastig samenwerken met iemand die jou er eigenlijk uit had willen bonjouren of die jij zelf had willen ontslaan. Als zo’n bedrijf de crisis al overleeft, gaat het wellicht tenonder aan de verslechterde verhoudingen. Heb hier overigens ook een artikel/ opinie-stukje over geschreven: (Klik hier)
