Werknemer rekent op meer dan 100 euro extra salaris
18 december 2008 -
Ruim een derde van de Nederlanders verwacht dit jaar een salarisverhoging van meer dan 100 euro. Dit blijkt uit onderzoek van NationaleVacaturebank.nl. Tevens vindt de helft van de werknemers het eindejaarsgesprek niet nuttig; ze hebben niet het gevoel dat er naar hen wordt geluisterd.
40 procent van de werknemers wil een salarisverhoging uit het eindejaarsgesprek halen. Ruim een derde geeft hierbij aan een minimale verhoging te verwachten van honderd euro, terwijl 28 procent denkt slechts een inflatiecorrectie te krijgen. Martijn van der Neut, Marketing Manager bij NationaleVacaturebank.nl: "Ondanks de heersende kredietcrisis blijven werknemers optimistisch over de verhoging van het salaris. Iets meer dan 20 procent denkt geen loonsverhoging te krijgen in verband met de crisis. Dit is opvallend laag gezien de huidige omstandigheden."
Eindejaarsgesprek nutteloos Het merendeel van de respondenten vindt het eindejaarsgesprek inhoudelijk niet nuttig. Een loonsverhoging is in het gesprek het belangrijkste punt, maar ook het krijgen van doorgroeimogelijkheden, waardering en het bespreken van knelpunten zijn van belang. "Werkgevers en werknemers vergeten dat het eindejaarsgesprek een evaluatiemoment is om het functioneren te bekijken. In praktijk is het vaak een eenzijdig dialoog, waardoor een groot deel van de ondervraagden het gesprek niet als nuttig ervaart," aldus Van der Neut.
we hebben enige tijd geleden de eindjaarsgesprekken weer gehad,en weer afgerond tot ieders zijn grootste irritatie's.
ik heb er nog meer werk bij gekregen en ik ben nu officieel benoemd tot hoofd magazijn.
daarbij moet ik ook nog leiding geven aan een magazijnmedewerker,de complete voorraadbeheer doen,groot gedeelte van de inkoop,klanten helpen,onderhoud plegen,veiligheid,computerproblemen oplossen en andere logistieke werkzaamheden.
ik zou wel eens willen weten wat ik hoor te verdienen met deze functie's,we hebben geen cao en zijn een winkel en magazijn in badkamers en tegels en werken er met 10 personen.hoop dat iemand mij kan helpen want kwaliteit moet worden beloond toch???
groet:Peter
