zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Carrièremaker leeft riskant ongezond

13 november 2008 - Carrièrejagers leven ongezonder dan mensen die promotie niet zo belangrijk vinden. Vooral hun relatief ongezonde alcoholgebruik en ongezonde voeding vallen op. Tweederde loopt hierdoor serieuze gezondheidsrisico’s.

Dit schrijft HR Praktijk naar aanleiding van de eerste Nationale LeefstijlBarometer, een onderzoek in opdracht van het Diabetesfonds, de Hartstichting en de Nierstichting. De onderzoekers omschrijven de carrièrejagers als ‘individualisten van een jaar of 35 met een uitgesproken fascinatie voor sociale status, nieuwe technologie, risico en spanning’. 



Lekker boven gezond

Kenmerkend voor deze groep is dat ze 'lekker voedsel' belangrijker vinden dan gezond voedsel. Als een carrièrejager al een dieet volgt dan doet hij het niet om gezonder te worden maar vooral om er beter uit te zien.


Bron: HR Praktijk
 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Oudere werknemer is vitaler dan jongere
 Bedrijfskantine duur en ongezond
 Minder werkloosheid, meer hartaanvallen
 Eén op de vijf werknemers drinkt excessief
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10