zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Commissarissen erg tevreden over eigen functioneren

29 oktober 2007 - De meeste commissarissen in Nederland voelen zich verantwoordelijk voor de organisatie. Ze stellen kritische vragen aan het bestuur en grijpen naar eigen zeggen indien nodig actief in, meldt Management en Consulting. Ze zijn kortom, erg tevreden over zichzelf.

Dat blijkt uit het Nationaal Commissarissen Onderzoek 2007, dat is uitgevoerd door de Erasmus Universiteit Rotterdam en het Nederlands Kenniscentrum voor Commissarissen.



Governance
85 procent van de commissarissen vindt de voordelen van de governancecodes groter dan de nadelen. Bij 62 procent is er een duidelijke verschuiving opgetreden in hun werkzaaamheden na de invoering van de governancecodes. Er is vooral meer duidelijkheid ontstaan over de verantwoordelijkheden en werkzaamheden van commissarissen en bestuur.

Uurtarief
Een commissaris besteedt gemiddeld 12 uur per maand aan een commissariaat, tegen een uurtarief van gemiddeld 120 euro. Commissarissen besteden de meeste tijd aan strategie en risico's, de realisatie van de ondernemingsdoelstellingen en het financiële verslaggevingsproces.

Strategische beslissingen
Vrijwel alle commissarissen geven aan dat ze bijdragen aan de strategische beslissingen. 6 procent van de commissarissen vindt dat de RvC waar ze deel van uitmaken niet in staat is om voldoende toezicht uit te oefenen op het bestuur.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Beloningsbeleid management blijft onbesproken
 Nederlands bedrijfsleven scoort goed op corporate governance
 Belangrijkste commissarissen verdienen steeds meer
 Aad Jacobs machtigste commissaris
 Tien criteria voor het selecteren van commissarissen
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10