Informatie overload leidt tot nieuw ziektebeeld onder managers
2 mei 2002 -
Managers worden overvoerd met informatie. De stroom stukken is dermate groot dat zij er geen of verkeerde informatie uithalen.
Dit probleem heeft sinds kort ook een naam: management attention deficit disorder, afgekort MADD.
Wel meer, geen betere informatie De oorzaak van deze ziekte ligt niet alleen in de managers zelf, het komt ook omdat organisaties de neiging hebben steeds meer info naar managers te sturen. Die zien dan door de bomen het bos niet meer. Computers hebben tot dusverre alleen maar méér informatie opgeleverd en niet per sé betere informatie. Maar betere bedrijfsanalyses en betere software kunnen dat probleem enigszins tenietdoen.
Bron:Inspiratienet
