zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Poolse bedrijven zoeken meer Duitse werknemers

30 april 2006 - Terwijl duizenden Polen de Nederlandse en Duitse arbeidsmarkt bestormen, is er ook een omgekeerde beweging. Poolse bedrijven zoeken steeds meer werknemers in Duitsland. Dat stelt een woordvoerder van de Duitse editie van Monster, een website met vacatures, in de Duitse krant Der Tagesspiegel am Sonntag.

Volgens woordvoerder Kai Deininger van Monster bieden Poolse bedrijven op de de Duitse editie van de website per maand 3600 banen aan. Dat is twee keer zoveel als in de eerste maanden van 2005, toen de website net in het leven was geroepen. Woordvoerster Monika Varnhagen van het arbeidsbureau in Duitsland bevestigde dat Duitse werknemers steeds meer in trek raken bij werkgevers in Polen.

Geschoold personeel


Volgens Der Tagesspiegel zoeken steeds meer op Polen op de Duitse arbeidsmarkt naar mensen omdat in het Oost-Europese land behoefte is aan geschoold personeel. Er is onder meer gebrek aan technisch opgeleid personeel voor de auto-industrie.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10