Werknemers voelen zich minder betrokken bij bedrijf
30 november 2005 -
In vergelijking met vorig jaar voelen Nederlandse werknemers zich veel minder betrokken bij het werk. Dat blijkt uit een onderzoek onder duizend employés, dat is uitgevoerd door adviesbureau Towers Perrin. Het onderzoek maakte deel uit van een groter geheel, dat zestien landen en 86.000 werknemers omvatte.
In Nederland voelt bijna een op de vijf werknemers (19 procent) zich dit jaar niet betrokken bij bedrijf of werkgever. Vorig jaar lag dit percentage nog op 7. Het aantal werknemers dat zich zeer betrokken voelt bij het bedrijf, is gedaald van 12 naar 8 procent.
Oorzaak De onderzoekers hebben geen duidelijke oorzaak gevonden voor de afnemende betrokkenheid van de Nederlandse werknemer. Die scoort overigens nog niet slecht in vergelijking met het wereldwijde gemiddelde. Dat ligt op een kwart als het gaat om het aandeel werknemers dat zich minder betrokken voelt.
