zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Re-integratie na long covid onvoldoende, verzuim duurt langer

Verzuim met covid wordt langer

11 april 2023 - Covid is alledaags verklaard en test- en isolatieadviezen worden ingeruild voor algemene hygiëneregels, aldus het OMT in februari dit jaar. "De gevolgen van Covid zijn allerminst alledaags of gewoon. Patiënten met long covid herstellen langzaam en re-integratie gaat niet goed," aldus verzuimexpert Corné Roelen van Arbo Unie.

Arbo Unie presenteerde vorige week de verzuimcijfers over het eerste kwartaal van 2023 waarin de arbodienst inzoomde op covid cijfers.


Het afgelopen kwartaal laat zien dat in het algemeen het aantal patiënten met long covid aan het afnemen is. Het aantal verzuimgevallen door long covid daalde in de meeste sectoren in het eerste kwartaal van dit jaar 40 procent ten opzichte van het eerste kwartaal van 2022. Maar in de sectoren zorg en in het onderwijs blijft die daling significant achter.

Langzaam herstel
Wat opvalt is dat het verzuim met long covid langer wordt. Daar waar in 2022 ongeveer een derde van de patiënten meer dan een jaar ziek was met long covid is dat nu ongeveer de helft. Dat betekent dat het herstel veel langer duurt.
Prof. dr. Corné Roelen, bedrijfsarts bij Arbo Unie en hoogleraar bedrijfsgeneeskunde aan de Rijksuniversiteit Groningen geeft aan: "Er is nog best veel onbekend over long covid en wat de beste aanpak is om mensen hiervan te laten herstellen. Dat blijkt ook uit het feit dat re-integratie langzaam gaat. Het blijft voor patiënten en artsen moeilijk vorm te geven aan de re-integratie. Meestal geven bedrijfsartsen zieke werknemers het advies om stapsgewijs het eigen werk in tijd en taken op te bouwen. Maar dat werkt bij long covid patiënten niet omdat het verloop grillig is. Vaak zie je bij long covid dat de lichamelijke en of mentale conditie lang heel laag blijft, zodat patiënten thuis met moeite kunnen functioneren, laat staan op het werk. En dan ineens komt er een moment dat het met rasse schreden beter gaat en mensen vrij vlot re-integreren. Die grilligheid vraagt van werkgevers ook veel flexibiliteit om de ruimte te bieden aan werknemers om in eigen tempo te herstellen. Die ruimte en flexibiliteit in de begeleiding is juist heel belangrijk voor long covid patiënten."

Kort verzuim
Het korte, normale verzuim is in dit eerste kwartaal weer terug op het oude, pre-covid niveau. Het laatste kwartaal van 2022 liet nog hoge verzuimcijfers zien, toen vooral door de toen heersende griepgolf.
 
 
 

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Vijf tips voor werknemers om overmatig stress te voorkomen
 Herstel economie staat haaks op welzijn werknemer
 Recordaantal WIA-aanvragen legt extra druk op krappe arbeidsmarkt
 Ziekteverzuimpercentage 2022 na twintig jaar weer boven de vijf procent
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10