zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Schouderklopje van collega belangrijker dan van baas

2 mei 2004 - Nederlandse werknemers vinden het belangrijk om gewaardeerd te worden door hun directe collega's. Ze vinden dit nog belangrijker dan een schouderklopje van hun baas.

Dat blijkt uit onderzoek van TNO Arbeid naar de motivatie van werknemers.



Promotiekansen en salaris
Werknemers zeggen zich in de eerste plaats als een goed werknemer te willen gedragen omdat ze nu eenmaal graag hun best doen. Het bevorderen van de eigen ontwikkeling komt pas op de tweede plaats, gevolg door de waardering van collega's. Beter verdienen en betere promotiekansen krijgen, vinden de werknemers naar eigen zeggen het minst belangrijk.

Goed werkgeverschap
Uit het onderzoek komt naar voren dat ondernemers die zich als een goede werkgever gedragen daar goede werknemers voor terugkrijgen. Voor een bedrijf dat uitdagend werk en een prettige sfeer biedt, willen werknemers best een stapje harder lopen. TNO Arbeid beschrijft in totaal dertien aspecten die een werkgever tot een goed werkgever maken.

Rapport downloaden
Klik hier om het onderzoeksrapport te downloaden.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10