zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Don't fight the Fed

14 oktober 2016 - Zeggen de namen Stanley Fischer of Lael Brainard u iets? Wellicht niet. Toch worden de woorden van deze mensen op een goudschaaltje gewogen door het gros van de volgers van de financiële markten.

Zij zijn namelijk leden van het bestuur van de Federal Reserve, de machtigste centrale bank ter wereld. Ze worden voorgezeten door Janet Yellen. Die kent u waarschijnlijk wel. Uit de speeches van centrale bankiers proberen beleggers op te maken welke kant het beleid van de Fed opgaat. Hun uitspraken zijn vaak voor de hand liggend, maar toch reageren markten erop. Dat stelt Valentijn van Nieuwenhuijzen, Hoofd Strategie bij  NN Investment Partners. "Als de als 'havik' bekendstaande Fischer zegt dat de economie klaar is voor een renteverhoging, reageert de markt vaker wel dan niet als door een wesp gestoken. Rentes gaan omhoog, de dollar wordt duurder en aandelenkoersen dalen. En als de notoire 'duif' Brainard wat later zegt dat er geen haast gemaakt hoeft te worden, komt de markt enigszins tot bedaren."


 
Belangrijke richtinggever
Van Nieuwenhuijzen: "Het mag duidelijk zijn dat het beleid van centrale banken, de Fed voorop, een belangrijke richtinggever is voor de financiële markten. Die zijn sinds het hoogtepunt van de financiële crisis in 2009 grotendeels dankzij de centrale banken omhoog gestuwd; door onconventionele maatregelen als quantitative easing is er een zondvloed aan liquiditeit in de markten gepompt waarvan zowel aandelen als obligaties sterk hebben geprofiteerd.
Rentes op als veilig beschouwde staatsleningen zijn in de meeste ontwikkelde economieën zodanig gedaald dat het lijkt alsof beleggers nooit meer op een stijging rekenen. Zij zijn zelfs bereid geld toe te leggen om in staatsleningen van Zwitserland of Duitsland te beleggen. Uitspraken van een havik kunnen dan zomaar ineens de trigger zijn voor een reversal en tot flinke verliezen op die staatsleningen leiden. En bijvoorbeeld opkomende markten gingen dit jaar juist zo lekker omdat markten ervan uit gingen dat de Fed 'on hold' zou blijven. Dit hield de dollar en de lange rente in de VS in toom, wat een belegging in opkomende markten aantrekkelijker maakte. Is het herstel van opkomende markten nu plots ten einde?"
 
Ongewijzigde beleidsrente
Van Nieuwenhuijzen: "Zoals verwacht heeft de Fed op de vergadering van september besloten om haar beleidsrente ongewijzigd te laten, maar Yellen liet doorschemeren dat een renteverhoging voor het eind van het jaar waarschijnlijk is. Er staan voor dit jaar nog twee vergaderingen gepland, in november en december. Omdat de vergadering van november slechts een week voor de verkiezingen plaatsvindt, is de kans op een rentstap dan klein. Dus blijft december over, hoewel de markt nog steeds niet erg overtuigd lijkt, want er is een kans van ongeveer 65 procent ingeprijsd. Het verkiezingsresultaat zal waarschijnlijk de belangrijkste variabele voor de marktverwachtingen zijn en de markt zal tot 8 november in de greep blijven van de peilingen. Ik denk dat een verkiezingszege van Clinton vrijwel zeker zal worden gevolgd door een renteverhoging in december; een overwinning van Trump kan leiden tot meer onzekerheid op de markt en dus een renteverhoging verder naar achteren schuiven. Het zal na de verkiezingen dus weer vooral gaan om kijken wat de Fed doet en, zoals een van de meest serieus genomen beurswijsheden luidt, don't fight the Fed."

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Waardeaandelen halen mogelijk voordeel uit verkrapping Fed en grondstoffenherstel
 Risicopremie op euroaandelen hoger dan in de VS
 Grote doorbraak in renteswapaffaire
 Pensioenfondsen maken balans op na Brexit
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10