zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Nieuwe financieel-economische begrippen in 2015

21 december 2015 - Agreekment; blockchain; CEO-fraude; decacorn; dieselgate; disrupten; gestapeld financieren; Graccident; human cloud; marktinfarct; microjob; Ramadan Rush; scale-up; sjoemelsoftware... 
 

Het zijn maar enkele voorbeelden van een reeks nieuwe (soms ook afgestofte) financieel-economische begrippen die het jaar 2015 heeft opgeleverd.


Voor het zesde achtereenvolgende jaar heeft De Financiële Begrippenlijst de oogst van Nieuwe & Actuele Begrippen van het Jaar voor u op een rijtje gezet.
Alle nieuwe begrippen met uitleg en verwijzingen zijn gebundeld in een gratis download (PDF) die te vinden is op dfbonline.nl, onder het begrip: Nieuw & Actueel 2015.

Top vijf begrippen 
Een begrip van het jaar kiezen doen wij niet, maar als redactie vonden wij de volgende vijf begrippen er absoluut uitspringen in 2015: 
 
  • fintech
  • growth hacking
  • keurslijfeconomie
  • robotonomie
  • stapelbanen
 
Niet alleen vanwege de klank van de woorden, maar ook vanwege de relevante en actuele inhoud. Maar ….kiest u zelf maar.
 
Over De Financiële Begrippenlijst
Het gratis toegankelijke dfbonline.nl ging juni 2007 van start en is sindsdien gegroeid van 5.100 naar meer dan 15.000 gepubliceerde financieel-economische begrippen, onderling verbonden door meer dan 155.000 kruisverwijzingen. 
Dagelijks wordt er een actueel Begrip van de Dag gepubliceerd via de website en Twitter.
Ook zijn er inmiddels meer dan 50 begripsverzamelingen over diverse onderwerpen – Thema’s - beschikbaar, zoals de thema’s belastingen, pensioenen, kerncijfers & kengetallen, en flitshandel.
 
De Financiële Begrippenlijst is geen 'wiki'; een deskundige redactie houdt de inhoud voortdurend actueel, hierbij actief geholpen door de bezoekers van www.dfbonline.nl. Nieuwe lemma's worden bijna dagelijks toegevoegd, aan de inhoud wordt voortdurend geschaafd.
De Financiële Begrippenlijst is onafhankelijk en niet geliëerd aan enige financiële instelling.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Bijna 60 nieuwe financieel-economische begrippen in 2013
 Data-analist, data scientist en big data populairste termen bij zoeken naar IT-vacatures
 'Innovatieve talenten' overspoelen LinkedIn
 Engels in vacatureteksten werkt niet statusverhogend
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10