Niet vakbonden, maar werkgevers stuwen de lonen op
30 september 2003 -
Niet harde onderhandelaars van de FNV en CNV zorgen voor stijgende lonen, maar nota bene de werkgevers. De brutolonen stegen vorig jaar met gemiddeld 5,8 procent, waarvan slechts 2,2 procent was toe te schrijven aan generieke loonsverhogingen als gevolg van CAO-afspraken.
2,9 procent was het gevolg van promotie of extra beloning van prestaties. Daarnaast ontvingen de werknemers 0,6 procent extra loon omdat werknemers een extra periodiek erbij kregen als gevolg van CAO-afspraken.
Trend Dat blijkt uit het rapport Arbeidsvoorwaardenontwikkeling in 2002 van het ministerie van Sociale Zaken. Volgens het ministerie doet de trend dat ondernemers een steeds groter deel van de loonstijging voor hun rekening nemen zich in alle sectoren voor.
Vrouwen De loonstijging van vrouwen is hoger dan die van mannen. Vrouwen verdienden gemiddeld per uur 6,4 procent meer, terwijl mannen blijven steken op 5,3 procent. Vrouwen kregen een extra loonstijging van 3,0 procent van hun baas; mannen maar 2,5 procent.
