zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Studenten starten carrière het liefst bij Shell

24 november 2014 - De populairste werkgever om je carrière te starten is Shell. De oliemagnaat is met name populair om de internationale mogelijkheden die het bedrijf kan bieden. Dit blijkt uit het onderzoek First Employers 2014, dat Memory Research onlangs hield onder ruim 1.100 studenten en starters.

First Employers 2014


1. Shell
2. Google
3. Unilever
4. Heineken
5. KLM
6. Rabobank
7. Philips
8. Ahold
9. Nike
10. FrieslandCampina

Functie nog altijd leidend
In het onderzoek werd de studenten en starters tevens de vraag voorgelegd wat ze in hun arbeidskeuze bepalend vinden. Daaruit blijkt dat inhoud van de functie het meest belangrijk wordt gevonden. Gevolgd door de bedrijfscultuur, doorgroeimogelijkheden en het salaris. Wat een redelijk startsalaris gevonden wordt is ook onderzocht op basis van iemands opleidingsprofiel, -niveau en geslacht. Zo vinden academici een bruto maandsalaris van 2.432 euro redelijk. Dat is maandelijks 255 euro meer dan hbo’ers en zelfs 450 euro meer dan wat mbo’ers verwachten als startsalaris. Ook mannen verwachten meer maandsalaris dan vrouwen (respectievelijk 2.319 en 2.277 euro). Gemiddeld zeggen de respondenten een salaris van 2.296 bruto per maand redelijk te vinden.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Werkomgeving IT-organisatie sluit te weinig aan op wensen IT-talent
 Verantwoordelijkheidsgevoel domineert zelfbeeld IT-starter
 Ideale baan IT-starters: internationaal, informeel, profit, casual, flexibel werken
 Starters beginnen carrière het liefst bij Unilever
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10