12 maart 2013 -
Op Internationale Vrouwendag ontmoette prominente vrouwelijke rolmodellen elkaar tijdens een ontbijt van Stichting Talent naar de Top. Aanwezig waren 100 topvrouwen uit bedrijfsleven, NGO’s en overheid, waaronder Minister Lilianne Ploumen (Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking) en Sri Mulyani Indrawati (Forbes List of Most Powerful Women).
Deze topvrouwen, allen rolmodel, kwamen op uitnodiging van de stichting bijeen om een belangrijk thema binnen de instroom, doorstroom en het behoud van vrouwelijk talent in topfuncties kracht bij te zetten. Het centrale thema dit jaar was: ‘Investeren’.
Een tweet als topinvestering
Stichting Talent naar de Top heeft op Internationale Vrouwendag topvrouwen opgeroepen een twittergolf te doen ontstaan. Dit door topvrouwen, in de vorm van een tweet, te laten investeren in de aankomende generatie topvrouwen (de huidige kweekvijver). Massaal is gehoor geven aan deze oproep die op Twitter terug te vinden is onder #TndTInvesteren. Enkele topinvesteringen die gemaakt zijn: ‘Schitter niet in stilte. Zoek een podium of sponsor en laat je zien op een manier die bij je past- Marije Hulshof’, ‘Bluf your way to the top: ga ervoor als je maar 75 procent weet. Perfectie niet nodig om te solliciteren, lef wel- Jet de Ranitz’ en ‘Doe dat waar je gelukkig van wordt en blijf vooral jezelf!- Marlies van Wijhe’. "Geweldig dat zoveel topvrouwen gehoor hebben gegeven aan onze oproep, het is echt een belangrijke investering die vandaag gemaakt is. Deze aankomende generatie, ook wel kweekvijver genoemd, groeit nog niet hard genoeg richting top. Zonder subtop geen top, we hopen dat deze adviezen van topvrouwen een impuls geven aan vrouwen en organisaties om te investeren in de essentiële groei en doorstroom van deze groep," aldus Sandra Lutchman, directeur Talent naar de Top.
Investeren in vrouwen loont
Elk jaar zet Stichting Talent naar de Top een ander thema centraal wat een belangrijke bijdrage levert aan de positie van de (top)vrouw. Dit jaar is gekozen voor investeren. "Wie niet investeert in vrouwen doet niet alleen zichzelf, maar de onderneming en de samenleving tekort. Daarom investeren we met ontwikkelingssamenwerking in vrouwen in landen als Egypte en Syrië en helpen we samen met bedrijven en ngo's boerinnen van Ethiopie tot Vietnam."
