zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

2012 start met lichte daling aantal vacatures

15 mei 2012 - Na een periode van stijging van het aantal vacatures op landelijk niveau in 2011 (negentien procent), is er nu voor het eerst weer een lichte daling zichtbaar op het gebied van vacatures op landelijk niveau, dat blijkt uit een analyse van de vacatures op 2alljobs. De daling bedraagt vijf procent in de eerste vier maanden van 2012 ten opzichte van dezelfde periode in 2011.

Uit deze analyse is naar voren gekomen dat de provincie Zeeland in de eerste vier maanden van 2012 de koploper is met een sterke daling (22 procent) in het aantal vacatures. Terwijl in 2011 de provincie Zeeland nog met 33 procent steeg ten opzichte van het aantal vacatures in 2010. Als tweede komt de provincie Drenthe met een daling van twintig procent in de eerste vier maanden van 2012 om de hoek kijken. In 2011 steeg het aantal vacatures in de provincie Drenthe nog met 21 procent ten opzichte van 2010.


Daarentegen is het aantal vacatures in de provincie Overijssel maar met drie procent gedaald in de eerste vier maanden van 2012 ten opzichte van dezelfde periode in 2011. In 2011 was Overijssel de koploper met een stijging van 41 procent in het aantal vacatures ten opzichte van 2010 en stak toen boven het landelijk niveau uit. De tweede plaats met een lichte daling in het aantal vacatures is voor de provincie Zuid-Holland, deze daling in dezelfde periode in 2012 was zes procent ten opzichte van de eerste vier maanden van 2011. Terwijl in Zuid-Holland in 2011 het aantal vacatures nog steeg met dertien procent ten opzichte van 2010.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Het ‘Catshuis-effect’: minder unieke vacatures
 Vacatureaanbod stijgt licht
 Bedrijven besparen het eerst op personeel
 Warme contacten zorgen voor warme gevoelens
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10