zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Vijf gratis actuele HR-thema’s

28 maart 2011 - AFAS ERP Software heeft in samenwerking met HRpraktijk een gratis boekje over HR-issues gepubliceerd. Het boekje, genaamd ‘Hot in HR’, verschijnt in twee edities; HR-issues in de zorg en in het bedrijfsleven. ‘Hot in HR’ bespreekt vijf actuele thema’s waar HR-professionals mee te maken krijgen en biedt praktische tips en adviezen om hier in de dagelijkse praktijk mee om te gaan.

’Hot in HR’ is ontwikkeld om HR-professionals informatie te verschaffen over belangrijke issues binnen het vakgebied. Er worden vijf thema’s besproken die grote invloed hebben op de uitoefening van HRM in de zorg en in het bedrijfsleven; e-HRM, talentmanagement, HR als business partner, personeelsplanning en de rol van social media. In de boekjes komen vijf specialisten uit het vakgebied aan het woord over de invloed en gevolgen voor de branche, en komen zij met adviezen en tips voor de HR-professional. Naast interviews bevat het boek praktische achtergrondverhalen.


Geen optimaal gebruik van de mogelijkheden
"Uit een onderzoek onder onze klanten blijkt dat veel organisaties die over een e-HRM-systeem beschikken niet optimaal gebruik maken van de mogelijkheden. De laatste tijd merkten we dat er naast e-HRM nog meer issues zijn waar HR-professionals in de zorg en in het bedrijfsleven mee zitten. Zo kwamen we op het idee een gratis boekje te maken om deze professionals vanuit de praktijk bij te praten over de verschillende ontwikkelingen binnen het vakgebied," aldus Bas van der Veldt, CEO van AFAS. 

Waan van de dag regeert
"Bij de meeste HR-professionals regeert de waan van de dag, omdat ze dagelijks worden geconfronteerd met uiteenlopende vragen vanuit de organisatie," legt hoofdredacteur Peter van den Hout van HRpraktijk uit. "In welke richting beweegt HR zich als vakgebied en welke ontwikkelingen dragen daaraan bij? Dat zijn de wezenlijke vragen die AFAS uit de markt opving. Daarmee is de redactie van HRpraktijk vervolgens aan de slag gegaan, met ‘Hot in HR’ als resultaat." 

Gratis aanvragen
Klik hier om kosteloos ‘Hot in HR’ in de zorg aan te vragen. De editie voor het bedrijfsleven kan hier gratis aangevraagd worden.

 
 Doorsturen   1 reactie  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 HR wil sneller en effectiever selecteren
 HR: teveel administratie, te weinig strategie
 Binden van medewerkers staat weer op de HR-agenda
 HR-managers hebben geen tijd om strategisch bezig te zijn
 
 
reacties
 
Ellen  |   | 
28-03-2011
 | 
14:42 uur
Is dit artikel eigenlijk niet een advertorial??

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10