22 december 2002 -
Peter Drucker - de grootste managementdenker van zijn tijd - onderscheidt vijf talenten die essentieel zijn voor effectiviteit. En die kunnen worden aangeleerd. Sterker nog, ze moeten worden aangeleerd als een manager effectief wil zijn en geen intelligentie, creativiteit en kennis verspillen.
De vijf vaardigheden zijn:
1. Goed tijdmanagement 2. Focus op resultaat 3. Doe waar je goed in bent 4. Prioriteiten stellen 5. Effectieve besluitvorming
Actueel Goede managers verstaan de kunst om de juiste dingen gedaan te krijgen. Dit betekent gewoonlijk doen wat andere mensen over het hoofd hebben gezien, of onproductieve zaken vermijden. Dit boek verscheen voor het eerst in 1966. Sindsdien is het talloze malen herdrukt. Gezond verstand verjaart niet en Peter Druckers pragmatische inzichten over vaardigheden zijn blijvend actueel. Drucker leert managers om effectief te worden en het beste te halen uit hun medewerkers en zichzelf.
Bestellen De effectieve manager is verkrijgbaar bij Managersonline.nl U kunt het bestellen door hier te klikken. Het is uit voorraad leverbaar. Betaling geschiedt achteraf per acceptgiro.
