zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
artikelen
 

Bent u wel in de stemming voor de nieuwjaarsreceptie?

Door: Frank van Marwijk
 
U bent uitgenodigd voor een nieuwjaarsreceptie. De uitnodiging is veelbelovend: ‘Graag heffen wij samen met u het glas op het nieuwe jaar’. Er wordt u een gezellig samenzijn met collega’s beloofd, waarbij u elkaar het beste kunt wensen onder het genot van een drankje en een hapje. U besluit erheen te gaan. Een nieuwjaarsreceptie is een feestelijk moment waarbij u collega’s eens onder andere omstandigheden kunt ontmoeten. U vindt het ook belangrijk om te gaan omdat u weet dat het een gelegenheid bij uitstek is om te netwerken met collega’s van andere locaties en andere afdelingen die u normaal niet vaak ziet.

De domper op de feestvreugde
Bij de ingang wordt u een glas champagne uitgereikt met het verzoek daar nog niet van te drinken, maar te wachten op een gezamenlijke toast. Op de tafels staan hapjes klaar, maar ook die moeten op zich laten wachten. Dan wordt er om stilte gevraagd. De directeur treedt naar voren en heet iedereen welkom. Vervolgens houdt hij een speech waarin hij terugblikt op het afgelopen jaar. Hij bespreekt achtereenvolgens de financiële situatie van het afgelopen jaar, de projecten waarmee uw organisatie actief is geweest en noemt de vertrokken en nieuwe medewerkers. Vervolgens blikt hij vooruit op het nieuwe jaar waarbij hij het heeft over voortzettende trends, vernieuwing, marktkansen en samenwerking met potentiële partners. In de tussentijd staat u maar met uw glas in uw hand.
 

Gratis toegang

Alleen geregistreerde abonnees hebben toegang tot deze pagina.

Registratie is volledig gratis en geeft u direct toegang tot het opgevraagde document of artikel en tot honderden andere checklists, artikelen, contracten en tests & tools.

GRATIS REGISTREREN
 
Bent u al abonnee, vul hier uw e-mailadres en wachtwoord in:

E-mailadres:
Uw persoonlijke wachtwoord:
Wachtwoord vergeten?
 
 
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10