Vraag "Ik moet samen met drie collega's een project uitwerken. Bij de vergaderingen ben ik voorzitter, maar voor de rest staan we op gelijke voet. Eén van de collega's is asocial, heeft nooit een mening en doet zijn werk niet goed. Hij wordt echter beschermd, omdat hij familie is van de baas. Hoe krijg ik deze collega zover dat hij toch actief meedoet en toegevoegde waarde levert?"
Antwoord van Asha Kalijan Hoewel je op gelijke voet staat met de andere drie mensen van het projectteam, draag jij als voorzitter de verantwoordelijkheid voor het project. Onder je verantwoordelijkheid hoort ook peoplemanagement gedurende de duur van het project en al is de betreffende persoon familie van de baas, jij mag (moet zelfs) de verantwoordelijkheid opeisen om de samenwerking binnen je projectteam goed te laten verlopen. Want als jij het project niet goed afgerond wordt, zal jij als voorzitter daarop aangesproken worden, hoe gelijkwaardig de positie met de anderen ook is.
